ГОТОВЫЕ МЕТОДИКИ И МАТЕРИАЛЫ ДЛЯ ТРЕНИНГОВ
Проводи эффективные тренинги с методически выверенным результатом
Детально прописанный сценарий тренинга
Можно сразу использовать для проведения
Гарантированные результаты
Результаты применения
более 30 компаний
заказавших тренинги по методикам
250 тренеров
использующих готовые методики в корпоративном обучении
более 2500 участников
прошедших обучение
Что включает готовая методика?
1. Сценарий тренинга
2. Раздаточный и стимульный материал к заданиям
3. Кинометафоры
4. Рабочая тетрадь участника
5. Презентация PowerPoint
6. Методическая консультация по использованию методики
В чем преимущества готовой методики?
✔ Методически выверена с учетом групповой динамики и особенностей обучения взрослых
✔ Многократно практически апробирована
✔ Легко встраивается в систему внутреннего обучения
✔ Экономит время тренера на разработку и адаптацию
✔ Модульная структура дает возможность использовать поэлементно
Комплекты кинометафор
ЭФФЕКТИВНАЯ ПРЕЗЕНТАЦИЯ
ЭМОЦИОНАЛЬНЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ
УПРАВЛЕНЧЕСКИЕ НАВЫКИ

В чем сила кинометафоры?
✔ Активизирует участников и вовлекает в обсуждение темы
✔ Точечно подсвечивает конкретный алгоритм действий
✔ Упрощает восприятие сложной темы
✔ Проблематизирует и позволяет сменить установку с привычного восприятия
В чем преимущества для тренера?
✔ Экономите время и получаете готовый к использованию инструментарий
✔ Обновляете свои тренинги проверенным инструментарием
✔ Вдохновляетесь на разработку новых программ
РЕЗУЛЬТАТИВНАЯ ПРЕЗЕНТАЦИЯ ОНЛАЙН И ОЧНО
Цели:
  • Освоить технологию подготовки бизнес-презентаций очно и онлайн.
  • Научиться управлять собственным эмоциональным состоянием во время презентации.
  • Освоить приемы подготовки презентации Power Point.
  • Повысить результативность донесения информации, целей, идей до группы заинтересованных лиц.

Продолжительность программы: 2 дня.

Участники: специалисты и сотрудники Компании, заинтересованные в повышении эффективности донесения информации очно и/или онлайн.

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА

Модуль 1. Особенности презентации в бизнесе
  • Что такое бизнес-презентация?
  • Формат презентации: очно или онлайн
  • Преимущества и ограничения презентаций разного формата
  • Три кита успешной презентации (выступающий, аудитория, контент)
Модуль 2. Подготовка презентации
  • Цели презентации в зависимости от аудитории – что мы хотим, чтобы сделали наши слушатели в результате?
  • Содержание презентации: зачем структурировать выступление?
  • Создание плана презентации. Метод mind-map
  • Распределение времени презентации в зависимости от формата (очное/онлайн).
Модуль 3. Техническая подготовка и работа в PowerPoint
  • Почему важно использовать средства визуальной коммуникации? Использование слайдов Power Point, работа с флип-чартом, приемы визуализации онлайн
  • Алгоритм подготовки выступления с использованием слайдов
  • Типичные ошибки в оформлении слайдов
  • Рекомендации по созданию слайдов: структура и наполнение, использование графиков, схем, работа с визуальными образами
  • Как «говорить и показывать»?
Модуль 4. Проведение презентации. Работа с аудиторией
  • Особенности восприятия взрослых: рациональный и эмоциональный каналы коммуникации
  • Приемы установления и поддержания контакта с аудиторией. Как сформировать нужное первое впечатление и создать настрой?
  • Методы привлечения и удержания внимания при проведении выступления
  • Приемы работы с аудиторией при выступлении онлайн. Как сделать так, чтобы вас слушали на протяжении всего выступления? Использование аудиального и визуального каналов коммуникации
Модуль 5. Приемы и методы риторики в презентации
  • Приемы адаптации имеющейся информации к условиям устного выступления (оперирование краткими структурами, расстановка логических ударений, паузация текста, интонационное выделение)
  • Стилистические приемы и метафоричность речи.
  • Техники ответов на вопросы аудитории. Как быть, если аудитория задаёт каверзные вопросы, а вы не знаете ответ? Метод «парковка вопросов»
  • Приемы убеждения на основе воздействия на эмоции (чувства) и на уровне ценностей.
Модуль 6. Личное позиционирование и внутреннее состояние выступающего
  • Внешние признаки уверенного и неуверенного поведения. Демонстрация уверенного поведения.
  • Вербальный и невербальный каналы коммуникации. Какую информацию мы несем о себе?
  • Важность невербального канала передачи информации при проведении выступления.
  • Как преодолеть страх и волнение перед презентацией и получать удовольствие от своих выступлений? Управление своим эмоциональным состоянием
Модуль 7. Завершение презентации
  • Приемы эффектного завершения презентации в зависимости от формата. Особенности финала при онлайн выступлении
  • Принцип Сократа. Резюме сказанного и ключевое сообщение
  • Что такое активный финал презентации и для чего нужен призыв к действию?

Комплект материалов включает:

1. Сценарий тренинга (2 дня)
2. Раздаточный и стимульный материал к заданиям
3. Кинометафоры
4. Рабочая тетрадь участника
5. Презентация PowerPoint

Приобретая методику Вы также получаете бесплатную методическую консультацию по использованию от автора.

Стоимость методики: 20000 руб для физ.лиц, 40000 руб для юр.лиц.
ИНСТРУМЕНТЫ ЛИЧНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ
Цели тренинга: научить эффективно использовать собственные возможности и ресурсы для достижения бОльших результатов в профессиональной деятельности и жизни.

Продолжительность программы: 2 дня.

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА

Модуль 1. Ключевые компетенции эффективного менеджера
  • Колесо компетенций - «золотой стандарт»
  • Самодиагностика и определение сильных сторон и зон роста по компетенциям
  • Мастерство владения компетенциями
Модуль 2. Управление по целям: как достичь лучших результатов?
  • Взаимосвязь целей Компании с личными профессиональными целями
  • Почему цели не достигаются? Критерии эффективно поставленной цели
  • Как ставить цели самому себе? Формулировка личных профессиональных целей и расстановка приоритетов
Модуль 3. Управление собственной мотивацией в достижении целей
  • Почему мы «сдуваемся» на пути к результату?
  • Мотивирующие и демотивирующие факторы на пути к цели
  • Как научиться достигать бОльшего и преодолевать трудности?
  • Технология самомотивации в достижения целей: как поднять «боевой дух»?
Модуль 4. Управление коммуникацией как основа профессионализма
  • Установки в общении: что помогает, а что мешает достигать результата
  • Внутренняя позиция в коммуникации
  • Построение общения на разных уровнях. Пирамида Дилтса как универсальный инструмент коммуникации
  • Как добиваться нужного результата в общении? Важность достижения договоренностей на различных уровнях мышления (окружения, действия, ресурсов, ценностей, идентичности, миссии)
Модуль 5. Профилактика и разрешение конфликтов
  • 4 модели поведения в конфликтной ситуации
  • Как решать конфликты в партнерском стиле?
  • Построение конструктивных взаимоотношений
  • Управление эмоциями в конфликтных ситуациях
  • Приёмы психологической защиты
Модуль 6. Управление стрессом как основа работоспособности
  • Стрессовые ситуации и их влияние на эффективность работы
  • Причины эмоционального выгорания специалистов
  • Диагностика собственного уровня стресса
  • Техники оперативной саморегуляции. Ситуационный стресс-менеджмент

Комплект материалов включает:

1. Сценарий тренинга (2 дня)
2. Раздаточный и стимульный материал к заданиям
3. Кинометафоры
4. Рабочая тетрадь участника
5. Презентация PowerPoint

Приобретая методику Вы также получаете бесплатную методическую консультацию по использованию от автора.

Стоимость методики: 20000 руб для физ.лиц, 40000 руб для юр.лиц.
РУКОВОДИТЕЛЬ НОВОГО УРОВНЯ
Цели:
● Помочь участникам осознать свои сильные стороны и зоны роста в развитии управленческих компетенций.
● Изучить инструменты, повышающие эффективность управленческой деятельности.

Продолжительность: 2 дня.

ПРОГРАММА

Модуль 1. Современный подход в управлении. Колесо компетенций руководителя нового уровня
● Почему традиционный подход не справляется с новыми вызовами в управлении персоналом и бизнесе?
● Внешние и внутренние причины необходимости внедрения изменений
● Цикл управления и сферы ответственности руководителя: бизнес, команда, я.
● Колесо компетенций современного руководителя

Модуль 2. Управление по целям. Как связать цели сотрудника и цели организации?
● Цели сотрудника и цели организации. Принцип каскадирования целей
● Формат конечного результат и методы постановки целей
● Алгоритм постановки задач сотруднику. Модель "4 вопроса"

Модуль 3. Управление коммуникацией. Руководитель как ролевая модель
● Коммуникативная компетентность руководителя
● Построение эффективной коммуникации с сотрудниками разных типов
● Принцип "изменения начинаются с себя". Ценности и принципы, транслируемые руководителем

Модуль 4. Мотивация сотрудников как инструмент управления. Руководитель как вдохновитель и мотиватор
● Что такое вовлеченность и почему она важна для развития бизнеса? Связь между вовлеченностью и результативностью сотрудников
● Критерии эффективно работающего персонала
● Приемы и методы индивидуальной мотивационной работы
● Алгоритм мотивирующей беседы с сотрудником

Модуль 5. Контроль реализации задач и исполнения поручений
● Контроль выполненных задач как основа развития
● Виды и содержание контроля
● Ключевые принципы контроля
● 8 шагов эффективного контроля

Модуль 6. Обратная связь как метод повышения эффективности сотрудников
● Создание развивающей среды как условие эффективности команды. Почему важна обратная связь?
● Чем отличается обратная связь от критики? Признаки эффективной и неэффективной обратной связи
● Корректирующая, мотивирующая и развивающая функция обратной связи
● Алгоритмы позитивной и негативной обратной связи в работе с сотрудниками.

Комплект материалов включает:
1. Сценарий тренинга (2 дня)
2. Раздаточный и стимульный материал к заданиям
3. Кинометафоры
4. Рабочая тетрадь участника
5. Презентация PowerPoint

Приобретая методику Вы также получаете бесплатную методическую консультацию по использованию от автора.

Стоимость методики: 20000 руб для физ.лиц, 40000 руб для юр.лиц.
Отправить заявку
Отправляя данные, Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.
Если Вы заинтересованы в результате для Вас и Вашего бизнеса, буду рада Вам помочь!
Заполните Ваш телефон или адрес почты для связи, мы обязательно подберем наиболее эффективный тренинг для Вашей компании.
Отправляя данные, Вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности.
Made on
Tilda